Wenn sie es sich zutrauen, sollte man ihnen das Vertrauen schenken. Es gibt außer unserer Skepsis, die auf Erfahrungen von Chemnitz und Hamburg beruhen, ja wenig interne Gründe es nicht zu tun. Das es einen guten Plan braucht, ist glaube ich allen klar. Und das dabei Teamumbau, Halle, Reisen, Kosten, Belastung etc. mit berücksichtigt wird, davon gehe ich jetzt mal aus. Ich glaube die Professionalität und die Struktur der Organisation lassen es zu, das ist ja kein 3 Mann/Frau Betrieb mehr. Wenn es machbar ist - let´s do it.